Vendredi 24 mai 2013
Comme chaque année, la Négociation Annuelle Obligatoire a démarré entre les représentants de l’employeur et les délégations des organisations syndicales.
FO a présenté un cahier de revendications (voir dans la zone « téléchargements ») qui regroupe des thèmes assez variés : reconnaissance salariale et des compétences, égalité de traitement pour tous les salariés, articulation de la vie professionnelle et familiale, mise en cohérence et en conformité des accords.
Retrouvez ci-dessous, point par point, l’avancée des négociations.
1. Réouverture de la négociation de la grille de rémunération.
Nicole PERICHON-BARRANCOS accepte le principe d’une négociation, dès lors que les finances le permettront.
2. Augmentation moyenne des salaires de 3% en 2013 avec un effort significatif pour les plus bas.
Pour Nicole PERICHON-BARRANCOS, c’est inconcevable. La DRH présente une simulation qui prévoit qu’une augmentation de 3% de la grille des salaires représente une hausse d’environ 750 000€ pour une année complète. (Lire la suite…)
Tags :13ème mois, Accord ARTT, ANE, astreintes, avantages, avantages en nature, CDD, CDI, congés, Congés payés, contrat, DP, égalité professionnelle, JRTT, mandat, médaille du travail, mutuelle, nao, Négociations, prime, prime de transport, retraite, revendications, saisonniers, salaire, Sécurité Sociale, tickets restaurant, tuteur
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Mercredi 25 juillet 2012
La dernière réunion de négociation concernant le compte-épargne temps s’est déroulée le 12 juillet 2012 à Bourg en Bresse.
La délégation FO avait fait parvenir à la Direction, dans un premier temps, toutes ses demandes de modifications. S’en était suivie une seconde séance de négociation le 2 juillet 2012.
Le Président général, accompagné de la Directrice des Ressources Humaine, Nicole PERICHON-BARRANCOS a présenté un projet d’accord. L’esprit originel du compte-épargne temps (CET) a été préservé (Lire la suite…)
Tags :13ème mois, Congés payés, JRA, JRTT, retraite
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